Týmová fotografie zaměstnanců společnosti Resideo při dobrovolnické činnosti v komunitě

Sr Product Environmental Compliance Engineer

Av. Victor Hugo No. 11517, Chihuahua, CHIH, MX, CHIH
Engineering
Hybrid
19595
Environmental Product Engineer III oversees product related environmental protection (sustainability & compliance) at all stages of product life cycle and will also be a look out for the various Environmental Regulations and Extended producer responsibilities that Resideo needs to be aware of and needs to comply with. This is an integral discipline of the global Environmental. Regulatory Certification, and Verification team.

This role provides expert guidance as it relates to the development, manufacture, sale, and distribution of products globally. The positions are accountable for identifying and interpreting product related environmental protection obligations (regulatory, customers, Resideo stakeholders), recommending possible strategies and creating environmental protection requirement specifications. The Engineer is responsible for technical leadership (processes & tools) and support in the area of Product Stewardship/Environmental discipline to enable the development of environmentally sound products and the compliance of products and business with environmental protection obligations.

JOB DUTIES:
  • Monitor and assess global product environmental protection obligations, including regulatory requirements, customer standards, and Resideo policies, and determine their applicability and potential business impact.
  • Ensure environmental compliance for New Product Introductions (NPI) across intended markets, supporting project teams in identifying, assessing, and managing environmental requirements throughout the product development cycle.
  • Lead and coordinate global cross-functional compliance activities with R&D, Engineering, Procurement, Supply Chain, Sustainability, HSE, and other relevant functions, including program requirements, reviews, training, KPIs, and reporting.
  • Develop, implement, and manage Product Stewardship processes, procedures, specifications, and tools aligned with business and corporate policies and standards.
  • Support regulatory, customer, supplier, and Extended Producer Responsibility (EPR) compliance, including customer inquiries, supplier/material/component assessments, registrations, and reporting obligations.
  • Monitor compliance performance and continuous improvement through metrics, trend analysis, dashboards/scorecards, recommendations, and platforms such as Microsoft SharePoint for training, communication, procedures, and processes.
YOU MUST HAVE:
  • English Communication Skills
  • Knowledge of EPR (Extended Producer Responsibility) obligations
  • Knowledge of Product Environmental Regulations like Prop 65, RoHS, REACH
  • Sustainability and circular economy knowledge
  • Ability to provide training in environmental topics to cross functional teams
  • ISO standards like 9001, 14001
  • Agile, Enovia, SAP
  • Full materials declarations
WE VALUE:
  • Experience in global environmental management in a large enterprise/ design manufacturing organization.
  • Demonstrated ability to manage through others, facilitation and leadership experience
  • Ability to understand technical/business aspects of the manufacturing processes and effectively translate regulatory impact on various operations
  • Experience implementing lean principles and process improvement in an operational environment
  • Excellent communication skills (listening, writing, and speaking), ability to influence
  • Ability to actively participate in team development, team-oriented processes, and motivate others to do the same
  • Strong aptitude for organization, prioritization, and managing multiple tasks at the same time
  • Ability to travel up to 10% to support global operations
WHAT'S IN IT FOR YOU?
  • Benefits that go beyond Mexican labor law, ensuring your well-being and peace of mind.
  • A collaborative and inclusive work environment where your contributions are valued.
  • Opportunities for continuous professional growth and skill development through training, mentoring, and challenging projects.
  • Access to cutting-edge tools, resources, and a supportive team to help you excel.
  • The chance to work with a global, innovative company shaping the future in its industry.
#LI-MV1
#LI-ONSITE

Resideo is a global leader in smart home and building solutions, with trusted brands including Honeywell Home, First Alert, and Resideo helping people feel more comfortable, secure, connected, and in control every day. Our products and technologies are found in more than 150 million homes and businesses worldwide. From intelligent climate solutions to security, sensing, water, and connected home technologies, Resideo develops and manufactures products designed to simplify everyday life and help protect what matters most. Our global teams span engineering, manufacturing, software, product management, supply chain, customer experience, and more - all working together to shape the future of connected living through innovation, quality, and meaningful real-world impact. At Resideo, our teams help create products and experiences that make everyday life more comfortable, secure, and connected for millions around the world. Learn more at www.resideo.com.

You can find out more about how the talent community works here: Resideo Talent Community Terms. Our recruitment privacy notice Resideo -Recruitment Privacy Notice - Dec 16 2022 describes in more detail how we process your personal data and how you can exercise your personal data rights.

If a disability prevents you from applying for a job through our website, request assistance here.

Benefity

We provide comprehensive benefits, including life and health insurance, life assistance program, accidental death and dismemberment insurance, disability insurance, 401k Plan, vacation & holidays.

Mzdové rozpětí

We are committed to inclusive and equitable compensation. Salaries are determined by factors like role responsibilities, candidate qualifications, and geographic location. We also provide additional benefits tailored to your location and role.

Místo výkonu práce

Hybrid

Nárok na bonusy

N/A

Často kladené otázky

Co mohu očekávat během náborového procesu ve společnosti Resideo?
Náš náborový proces je navržen tak, abychom poznali vaše zkušenosti a zároveň vám poskytli jasnou představu o dané roli a týmu.

Podat žádost


Svou žádost odešlete prostřednictvím kariérních stránek společnosti Resideo. Náš tým náboru talentů posuzuje žádosti na základě shody s požadavky dané role.

‍Kontakt


Pokud vaše kvalifikace odpovídá požadavkům, může vás kontaktovat náborář a domluvit si úvodní rozhovor, aby se dozvěděl více o vašich zkušenostech a odpověděl na vaše dotazy.

‍Pohovor


S manažery náboru a členy týmu se můžete setkat prostřednictvím virtuálních nebo osobních pohovorů. Počet a formát pohovorů se může lišit podle konkrétní role.

‍Rozhodnutí a nabídka


Po pohovorech tým vyhodnotí zpětnou vazbu a učiní rozhodnutí. Pokud budete vybráni, budeme vás kontaktovat ohledně dalších kroků a podrobností nabídky.

Jak se mohu ucházet o práci ve společnosti Resideo?

Volné pozice si můžete prohlédnout a přímo se na ně přihlásit prostřednictvím kariérních stránek společnosti Resideo. Tým náboru talentů společnosti Resideo posuzuje žádosti podané prostřednictvím těchto stránek a vyhodnocuje, jak zkušenosti kandidáta odpovídají požadavkům dané role.

Mohu se ucházet o více než jednu roli?

Ano. Kandidáti se mohou ucházet o více rolí ve společnosti Resideo.

Budu dostávat informace o stavu své žádosti?

Tým náboru talentů společnosti Resideo bude s kandidáty komunikovat po celou dobu procesu přijímání. Časový rámec se může lišit v závislosti na roli a lokalitě.

Jak dlouho trvá proces přijímání?

Časový harmonogram se liší v závislosti na konkrétní roli, průběhu pohovorů a lokalitě. Váš partner pro nábor talentů vás bude v průběhu celého procesu informovat.

Co mám dělat, když nevidím pozici, která odpovídá mým zkušenostem?

Můžete se připojit k naší síti talentů (Talent Network) a zůstat v kontaktu ohledně budoucích příležitostí, akcí a novinek.

Jak si mohu ověřit pracovní nabídku ve společnosti Resideo?

Všechny volné pracovní pozice jsou zveřejněny na oficiálních kariérních stránkách společnosti Resideo. Náš tým náboru talentů komunikuje výhradně prostřednictvím e-mailových adres společnosti Resideo a během procesu přijímání zaměstnanců nikdy nebude požadovat platbu ani finanční údaje.

Jaký je závazek společnosti Resideo k inkluzi?

Ve společnosti Resideo usilujeme o inkluzivní náborový proces, ve kterém vás posuzujeme na základě vašich dovedností, zkušeností a potenciálu. Vítáme kandidáty ze všech prostředí a zavazujeme se k férovému a uctivému přístupu.

Pokud potřebujete v jakékoli fázi podávání žádosti nebo pohovoru přiměřené úpravy, náš tým pro nábor talentů je tu, aby vám pomohl.