Foto del equipo de Resideo en una actividad de voluntariado comunitario

Quality Engineer (Electronics)

Integrated Supply Chain
On-site
19513
As a Quality Engineer, you will be responsible for ensuring the quality of a range of Resideo sensing and control solutions. In this role, you will work with both electronic assemblies and finished products, from PCB control boards through to complete thermostats and heat pump control solutions.

We are looking for someone with experience working with electronic products who can understand schematics and confidently navigate a printed circuit board. This is an excellent opportunity to broaden your technical expertise and make a visible impact on products that help provide comfort and warmth to millions of households.

If you enjoy solving problems, analysing data and collaborating across multiple functions, this could be the right opportunity for you.

JOB DUTIES:
  • Lead root cause investigations and drive effective corrective and preventive actions based on data analysis
  • Investigate and resolve quality issues occurring on electronic assembly and final product manufacturing lines
  • Implement, verify, and monitor corrective actions resulting from customer complaints and internal quality findings
  • Support New Product Introduction (NPI) and other project activities from concept and development through production release
  • Review and interpret technical documentation, schematics, drawings, specifications, and manufacturing requirements
  • Make data-driven decisions and confidently present and defend conclusions while collaborating with cross-functional teams
  • Drive scrap reduction and Cost of Poor Quality (COPQ) improvements through analysis and continuous improvement activities
  • Partner with Engineering, Manufacturing, Supply Chain, and other departments to improve product and process quality
  • Support process validation, qualification activities, and implementation of quality standards across production
YOU MUST HAVE:
  • Education or practical experience within electronics, electronic engineering, or a related technical field
  • Ability to read and understand technical drawings, specifications and electronic documentation, with a good understanding of electronic components, PCBs, assemblies and associated manufacturing processes
  • Working knowledge of quality methodologies and tools, including 8D, FMEA and Control Plans
  • Strong analytical and problem-solving skills with a data-driven mindset, including advanced Microsoft Excel skills for analysis and reporting
  • Ability to communicate and collaborate effectively across different functions and organisational levels
  • English language skills at B1 level or higher
WE VALUE:
  • Experience with SMT/P&P, axial, and radial assembly manufacturing processes
  • Knowledge of IPC standards (IPC-A-610, IPC J-STD-001, etc.)
  • Practical experience with Lean Manufacturing and Six Sigma methodologies
  • Basic understanding of product compliance and certification requirements, such as CE, UL, and CSA
  • Familiarity with electronics testing, failure analysis, and troubleshooting techniques
WHAT'S IN IT FOR YOU:
  • 5 weeks of paid vacation
  • Flexible working hours
  • On-site canteen & home office meal vouchers
  • Pension plan or DIP contributions
  • Discounted phone plans & company product discounts
  • Multisport Card & cafeteria program
#LI-AM3

#LI-ONSITE

Resideo is a global leader in smart home and building solutions, with trusted brands including Honeywell Home, First Alert, and Resideo helping people feel more comfortable, secure, connected, and in control every day. Our products and technologies are found in more than 150 million homes and businesses worldwide. From intelligent climate solutions to security, sensing, water, and connected home technologies, Resideo develops and manufactures products designed to simplify everyday life and help protect what matters most. Our global teams span engineering, manufacturing, software, product management, supply chain, customer experience, and more - all working together to shape the future of connected living through innovation, quality, and meaningful real-world impact. At Resideo, our teams help create products and experiences that make everyday life more comfortable, secure, and connected for millions around the world. Learn more at www.resideo.com.

You can find out more about how the talent community works here: Resideo Talent Community Terms. Our recruitment privacy notice Resideo -Recruitment Privacy Notice - Dec 16 2022 describes in more detail how we process your personal data and how you can exercise your personal data rights.

If a disability prevents you from applying for a job through our website, request assistance here.

Rango salarial de contratación

We are committed to inclusive and equitable compensation. Salaries are determined by factors like role responsibilities, candidate qualifications, and geographic location. We also provide additional benefits tailored to your location and role.

Ubicación de trabajo

On-site

Elegible para incentivos

N/A

Preguntas frecuentes

¿Qué puedo esperar durante el proceso de contratación en Resideo?
Nuestro proceso de contratación está diseñado para ayudarnos a conocer tu experiencia y, al mismo tiempo, ofrecerte una visión clara del puesto y del equipo.

Postulación


Envía tu solicitud a través del sitio de carreras de Resideo. Nuestro equipo de Adquisición de Talento revisa las solicitudes basándose en la afinidad con el puesto.

‍Contacto


Si tu perfil encaja con el puesto, un reclutador podría ponerse en contacto contigo para programar una conversación inicial, conocer más sobre tu experiencia y responder a tus preguntas.

‍Entrevista


Es posible que te reúnas con los gerentes de contratación y los miembros del equipo a través de entrevistas virtuales o presenciales. El número y el formato de las entrevistas pueden variar según el puesto.

‍Decisión y oferta


Tras las entrevistas, el equipo revisa los comentarios y toma una decisión. Si eres seleccionado, nos pondremos en contacto contigo para informarte sobre los siguientes pasos y los detalles de la oferta.

¿Cómo puedo solicitar un empleo en Resideo?

Puedes explorar las vacantes disponibles y postularte directamente a través del sitio de carreras de Resideo. El equipo de Adquisición de Talento de Resideo revisa las solicitudes enviadas a través del sitio y evalúa cómo la experiencia del candidato se alinea con los requisitos del puesto.

¿Puedo postularme a más de un puesto?

Sí. Los candidatos pueden postularse a varios puestos en Resideo.

¿Recibiré actualizaciones sobre mi solicitud?

El equipo de Adquisición de Talento de Resideo se comunicará con los candidatos a lo largo del proceso de contratación. Los tiempos pueden variar según el puesto y la ubicación.

¿Cuánto dura el proceso de contratación?

Los plazos varían según el puesto, el proceso de entrevista y la ubicación. Tu socio de Adquisición de Talento te mantendrá informado durante todo el proceso.

¿Qué hago si no veo un puesto que se ajuste a mi experiencia?

Puedes unirte a nuestra Red de Talento para mantenerte al tanto de futuras oportunidades, eventos y novedades.

¿Cómo puedo verificar una oportunidad laboral en Resideo?

Todas las vacantes se publican en el sitio oficial de carreras de Resideo. Nuestro equipo de Adquisición de Talento se comunica a través de direcciones de correo electrónico de Resideo y nunca solicitará pagos ni información financiera durante el proceso de contratación.

¿Cuál es el compromiso de Resideo con la inclusión?

En Resideo, nuestro objetivo es crear una experiencia de contratación inclusiva en la que se te evalúe en función de tus habilidades, experiencia y potencial. Damos la bienvenida a candidatos de todos los orígenes y estamos comprometidos con un proceso justo y respetuoso.

Si necesitas algún tipo de adaptación en cualquier etapa del proceso de solicitud o entrevista, nuestro equipo de Adquisición de Talento está aquí para apoyarte.