Rejoignez-nous dans notre mission pour protéger ce qui compte le plus
Resideo conçoit et fabrique des produits et solutions pour la maison intelligente, la sécurité, le confort et l'énergie reconnus et utilisés dans des millions de foyers et de bâtiments à travers le monde. Découvrez nos offres d'emploi et construisez une carrière avec nous.

Qui sommes-nous
Resideo est une équipe mondiale unie par l'innovation, la collaboration et un objectif commun. Avec des membres d'équipe répartis dans 36 pays, nous apportons des perspectives uniques et une expertise pour créer des produits et solutions intelligents utilisés dans des millions de foyers et de bâtiments à travers le monde. Rejoignez-nous pour relever des défis concrets et soutenir les clients et les professionnels qui comptent sur nos produits au quotidien.



Nos Marques
Une maison de marques de confiance.

Resideo rassemble des marques de confiance qui proposent des solutions pour la maison intelligente, la sécurité, le confort l'énergie. Au sein de nos équipes d'ingénierie, de fabrication et axées sur le client, notre travail soutient des millions de foyers et d'entreprises dans le monde entier.

Développe des technologies de maison intelligente qui aident à contrôler le confort, la qualité de l'air et la consommation d'énergie. Les équipes d'ingénierie, de produit et de fabrication conçoivent des solutions telles que des thermostats, des systèmes de qualité de l'air intérieur, des détecteurs de fuite d'eau et des produits domotiques utilisés au quotidien.

Crée des produits de sécurité domestique fiables qui aident à protéger les personnes, les maisons et les familles. Des détecteurs de fumée et de monoxyde de carbone aux extincteurs et dispositifs de sécurité connectés, les équipes conçoivent des solutions qui fournissent des alertes précoces au moment le plus crucial.

Fournit une plateforme de bâtiment intelligent pour les propriétés multifamiliales, offrant une surveillance et des alertes automatisées pour les fuites d'eau, la température et l'humidité. Les équipes développent des technologies qui aident les gestionnaires immobiliers et les résidents à rester informés et à prévenir les problèmes avant qu'ils ne s'aggravent.

Un distributeur mondial de premier plan de produits de sécurité, audiovisuels et basse tension, qui soutient les professionnels à travers un réseau de plus de 200 sites dans le monde entier.
Équipes et Rôles
Où vos compétences auront un impact au sein de Resideo.
Valeurs de Resideo
Nos valeurs se manifestent dans notre travail quotidien — en concevant et en soutenant les solutions de maison connectée et de sécurité sur lesquelles les clients et les professionnels comptent, et en travaillant ensemble pour avoir un impact concret à grande échelle.
Commencer par le client
Nous comprenons les besoins de nos clients et nous sommes fiers d'offrir des expériences exceptionnelles.
Travailler ensemble
Nous travaillons ensemble vers des objectifs communs, en nous engageant avec humilité et respect.
Construire l’avenir
Nous acceptons le changement, nous nous aventurons audacieusement dans l'inconnu et nous favorisons sans relâche l'innovation pour alimenter notre croissance.
Faire la différence
Nous nous soucions de l'impact positif et durable que nous avons les uns sur les autres, sur nos clients, nos communautés et la planète.
Chez Resideo, nous imaginons un monde où les maisons et les bâtiments sont respectueux pour la planète, où la technologie simplifie la vie quotidienne. Dans ce monde, les personnes sont en bonne santé, heureux et en sécurité. Resideo travaille chaque jour à simplifier le monde connecté afin que les personnes aient l'esprit tranquille et puissent se concentrer sur ce qui compte le plus.
Rencontrez nos équipes
Travailler chez Resideo — à travers les personnes qui conçoivent nos produits, soutiennent les clients et stimulent l'innovation dans le monde entier.
Groupes de ressources pour employés
Chez Resideo, nous favorisons un environnement où les employés peuvent être eux-mêmes chaque jour.
Nos six groupes de ressources pour employés (GRE) sont des communautés dirigées par les employés qui renforcent le sentiment d'appartenance, la connexion et la sensibilisation culturelle au sein de notre personnel mondial. Ouverts à tous les employés, les GRE créent des opportunités d'apprendre, de se connecter et de se développer.






L'empreinte mondiale de Resideo
Explorez les postes ouverts et les opportunités par localisation.
Avantages

Finances
Soutien à votre bien-être financier grâce à une rémunération compétitive, des programmes de retraite, des plans d'achat d'actions pour les employés et des ressources d'éducation financière.

Développement de carrière
Développez votre carrière grâce à des plateformes d'apprentissage, des programmes de leadership, une aide à l'éducation et des un dialogue continu sur la performance et la carrière, vous permettant ainsi de développer vos compétences, d'explorer des parcours professionnels et de progresser à chaque étape.

Milieu de travail
Environnement de travail sûrs et inclusifs, soutenus par une stratégie HSE, des options de travail flexibles et des ressources en milieu de travail qui vous aident à réussir.

Communauté et connexion
Établissez des liens significatifs grâce aux groupes de ressources pour employés (GRE), aux programmes de mentorat, reconnaissance et aux initiatives d'engagement communautaire.

Santé et bien-être
Soutien à votre bien-être physique, mental et émotionnel grâce à des avantages sociaux en matière de santé, des programmes d'aide aux employés (PAE), des initiatives de bien-être, des programmes de remise en forme et des politiques de congés favorables.
*Les avantages peuvent varier selon la région. Veuillez contacter le service recrutement pour obtenir des détails spécifiques à votre localisation.
Resideo en chiffres
Un aperçu de notre portée mondiale, de notre impact et des personnes derrière notre technologie.
Soutenir l'innovation continue et la croissance mondiale
Un impact concret sur le confort, la sûreté et la sécurité
Une équipe mondiale qui fait avancer notre technologie
L'innovation bâtie par nos équipes
Prix et reconnaissances
Des récompenses de produits industriels à la reconnaissance de l'entreprise par Forbes, l'impact de Resideo dans les secteurs du confort, de la sécurité et de la maison intelligente reflète les contributions quotidiennes de nos collaborateurs.








Préparer votre entretien chez Resideo
Quelques conseils pour vous aider à vous sentir confiant et préparé pour vos entretiens avec notre équipe.
Consultez la description de poste
Comprenez le rôle et les responsabilités clés, et réfléchissez à la façon dont votre expérience s'y aligne.
Préparez des exemples pertinents
Soyez prêt à partager des exemples qui mettent en valeur vos compétences et votre expérience professionnelle, éducative ou issue de projets.
Utilisez une structure claire
Organiser vos réponses à l'aide d'un cadre comme le modèle STAR (Situation, Tâche, Action, Résultat) peut vous aider à communiquer clairement.
Restez concis dans vos réponses
Des exemples clairs aident les intervieweurs à mieux comprendre votre expérience et votre approche.
Posez des questions
Les entretiens sont également l'occasion d'en apprendre davantage sur le poste, l'équipe et l'entreprise — n'hésitez pas à poser des questions tout au long du processus.
Préparez-vous au format
Les entretiens peuvent être virtuels ou en personne. Examiner les détails à l'avance peut contribuer à garantir une expérience fluide.
Questions fréquemment posées
Postuler
Soumettez votre candidature via le site carrières de Resideo. Notre équipe d'acquisition de talents examine les candidatures en fonction de leur adéquation avec le poste.
Contact
Si votre profil correspond, un recruteur pourra vous contacter pour planifier un premier échange afin d'en savoir plus sur votre expérience et de répondre à vos questions.
Entretien
Vous pourrez rencontrer les responsables du recrutement et les membres de l'équipe lors d'entretiens virtuels ou en personne. Le nombre et le format des entretiens peuvent varier selon le poste.
Décision et offre
Après les entretiens, l'équipe examine les retours et prend une décision. Si vous êtes sélectionné(e), nous vous contacterons pour les étapes suivantes et les détails de l'offre.
Vous pouvez explorer les postes ouverts et postuler directement via le site carrière de Resideo. L'équipe d'acquisition de talents de Resideo examine les candidatures soumises via le site carrière et évalue dans quelle mesure l'expérience d'un candidat correspond aux exigences du poste.
Oui. Les candidats sont invités à postuler à plusieurs postes chez Resideo.
L'équipe d'acquisition de talents de Resideo communiquera avec les candidats tout au long du processus de recrutement. Les délais peuvent varier en fonction du poste et du lieu.
Les délais varient en fonction du poste, du processus d'entretien et du lieu. Votre partenaire d'acquisition de talents vous tiendra informé(e) tout au long du processus.
Vous pouvez rejoindre notre réseau de talents pour rester informé(e) des futures opportunités, événements et mises à jour.
Toutes les offres d'emploi sont publiées sur le site carrière officiel de Resideo. Notre équipe d'acquisition de talents communique en utilisant des adresses e-mail Resideo et ne demandera jamais de paiement ou d'informations financières pendant le processus de recrutement.
Chez Resideo, nous nous engageons à créer une expérience de recrutement inclusive où vous êtes évalué(e) en fonction de vos compétences, de votre expérience et de votre potentiel. Nous accueillons des candidats de tous horizons et nous nous engageons à un processus juste et respectueux.
Si vous avez besoin d'un aménagement à n'importe quelle étape du processus de candidature ou d'entretien, notre équipe d'acquisition de talents est là pour vous accompagner.
Vous n'avez pas trouvé le poste qui vous convient ?




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