Foto del equipo de Resideo en una actividad de voluntariado comunitario

Maintenance Mechanic - Level 3

TIJUANA
,
BC
,
Mexico
Facilities
On-site
Garantizar la disponibilidad y correcto funcionamiento de los equipos e instalaciones eléctricas de la planta mediante actividades de mantenimiento preventivo, correctivo y diagnóstico de fallas, cumpliendo en todo momento con los procedimientos de seguridad establecidos.

Realizar actividades de mantenimiento eléctrico preventivo así como soporte a diversas actividades de facilities, predictivo y correctivo en maquinaria, equipos e instalaciones de la planta, asegurando su disponibilidad, confiabilidad y operación segura.

RESPONSABILIDADES:
  • Diagnosticar y reparar fallas eléctricas en maquinaria.
  • Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de acuerdo al calendario de famis 360.
  • Revisar motores eléctricos trifásicos.
  • Diagnosticar contactores, relevadores, sensores y fuentes de alimentación.
  • Realizar revisión de tableros eléctricos.
  • Interpretar diagramas eléctricos.
  • Realizar mediciones de voltaje, corriente, resistencia y continuidad.
  • Apoyar en sistemas de control de
  • Realizar instalaciones eléctricas 120, 220,480v
  • Ejecutar actividades de LOTO.
  • Mantener registros de las actividades realizadas.
  • Participar en proyectos de mejora y modificaciones eléctricas.
  • Cumplir con las normas y procedimientos de seguridad de la empresa.
  • Actividades diversas requeridas por el departamento
REQUISITOS
  • Experiencia en Electronica, Electricidad, Electromecanica, Mecatronica o carrera a fin.
  • Preferentemente 2 años o más en mantenimiento industrial.
  • Experiencia en ambiente de manufactura/maquiladora
  • Electricidad industrial..
  • Motores eléctricos y Control eléctrico e instalaciones
  • Contactores y relevadores.
  • Interpretación de diagramas eléctricos.
  • Instrumentos de medición.
  • LOTO y seguridad eléctrica.
DESEABLE:
  • Diagnóstico y solución de problemas.
  • Trabajo en equipo.
  • Comunicación efectiva.
  • Sentido de urgencia.
  • Disciplina.
  • Responsabilidad.
  • Enfoque a seguridad.
  • Capacidad para trabajar bajo presión.
QUE HAY PARA TI?
  • Beneficios que van más allá de lo establecido por la ley laboral mexicana, asegurando tu bienestar y tranquilidad.
  • Un entorno de trabajo colaborativo e iclusivo donde tus contribuciones son valoradas
  • Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de habilidades a través de capacitaciones, mentorías y proyectos retadores.
  • Acceo a herramientas y recursos de vanguardia, asi como equipo de apoyo que te ayudara a alcanzar el éxito.
#LI-MV1
#LI-ONSITE

Resideo is a global leader in smart home and building solutions, with trusted brands including Honeywell Home, First Alert, and Resideo helping people feel more comfortable, secure, connected, and in control every day. Our products and technologies are found in more than 150 million homes and businesses worldwide. From intelligent climate solutions to security, sensing, water, and connected home technologies, Resideo develops and manufactures products designed to simplify everyday life and help protect what matters most. Our global teams span engineering, manufacturing, software, product management, supply chain, customer experience, and more - all working together to shape the future of connected living through innovation, quality, and meaningful real-world impact. At Resideo, our teams help create products and experiences that make everyday life more comfortable, secure, and connected for millions around the world. Learn more at www.resideo.com.

You can find out more about how the talent community works here: Resideo Talent Community Terms. Our recruitment privacy notice Resideo -Recruitment Privacy Notice - Dec 16 2022 describes in more detail how we process your personal data and how you can exercise your personal data rights.

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Rango salarial de contratación

We are committed to inclusive and equitable compensation. Salaries are determined by factors like role responsibilities, candidate qualifications, and geographic location. We also provide additional benefits tailored to your location and role.

Ubicación de trabajo

On-site

Elegible para incentivos

N/A

Preguntas frecuentes

¿Qué puedo esperar durante el proceso de contratación en Resideo?
Nuestro proceso de contratación está diseñado para ayudarnos a conocer tu experiencia y, al mismo tiempo, ofrecerte una visión clara del puesto y del equipo.

Postulación


Envía tu solicitud a través del sitio de carreras de Resideo. Nuestro equipo de Adquisición de Talento revisa las solicitudes basándose en la afinidad con el puesto.

Contacto


Si tu perfil encaja con el puesto, un reclutador podría ponerse en contacto contigo para programar una conversación inicial, conocer más sobre tu experiencia y responder a tus preguntas.

Entrevista


Es posible que te reúnas con los gerentes de contratación y los miembros del equipo a través de entrevistas virtuales o presenciales. El número y el formato de las entrevistas pueden variar según el puesto.

Decisión y oferta


Tras las entrevistas, el equipo revisa los comentarios y toma una decisión. Si eres seleccionado, nos pondremos en contacto contigo para informarte sobre los siguientes pasos y los detalles de la oferta.

¿Cómo puedo solicitar un empleo en Resideo?

Puedes explorar las vacantes disponibles y postularte directamente a través del sitio de carreras de Resideo. El equipo de Adquisición de Talento de Resideo revisa las solicitudes enviadas a través del sitio y evalúa cómo la experiencia del candidato se alinea con los requisitos del puesto.

¿Puedo postularme a más de un puesto?

Sí. Los candidatos pueden postularse a varios puestos en Resideo.

¿Recibiré actualizaciones sobre mi solicitud?

El equipo de Adquisición de Talento de Resideo se comunicará con los candidatos a lo largo del proceso de contratación. Los tiempos pueden variar según el puesto y la ubicación.

¿Cuánto dura el proceso de contratación?

Los plazos varían según el puesto, el proceso de entrevista y la ubicación. Tu socio de Adquisición de Talento te mantendrá informado durante todo el proceso.

¿Qué hago si no veo un puesto que se ajuste a mi experiencia?

Puedes unirte a nuestra Red de Talento para mantenerte al tanto de futuras oportunidades, eventos y novedades.

¿Cómo puedo verificar una oportunidad laboral en Resideo?

Todas las vacantes se publican en el sitio oficial de carreras de Resideo. Nuestro equipo de Adquisición de Talento se comunica a través de direcciones de correo electrónico de Resideo y nunca solicitará pagos ni información financiera durante el proceso de contratación.

¿Cuál es el compromiso de Resideo con la inclusión?

En Resideo, nuestro objetivo es crear una experiencia de contratación inclusiva en la que se te evalúe en función de tus habilidades, experiencia y potencial. Damos la bienvenida a candidatos de todos los orígenes y estamos comprometidos con un proceso justo y respetuoso.

Si necesitas algún tipo de adaptación en cualquier etapa del proceso de solicitud o entrevista, nuestro equipo de Adquisición de Talento está aquí para apoyarte.